Enghaven / Artikler / Arkiver for asgerjuulrasmussen

Warning: Undefined array key "mediaWidth" in /var/www/ok-fonden.dk/public_html/wp-content/themes/oktwentyone/framework/api/gutenberg.php on line 37

5. november 2025 – OK-Fonden Egå

Hvordan kan teknologi og menneskelighed gå hånd i hånd?
Det spørgsmål tog vi med os, da vi deltog i et kursus om brugen af kunstig intelligens, arrangeret af Selveje Danmark.

Ledere fra OK-Fonden Enghaven og andre deltagere fra landets selvejende organisationer brugte vi dagen på at udforske, hvad AI egentlig kan betyde i vores hverdag – ikke som noget fjernt og teknisk, men som et redskab, der måske kan hjælpe os med det, der betyder mest: at skabe gode, trygge og meningsfulde liv for mennesker.

Nysgerrighed som drivkraft

Hos OK-Fonden er vi optaget af at følge med tiden – uden at miste os selv i den.
Teknologien udvikler sig hurtigt, og vi tror på, at nysgerrighed og forståelse er den bedste måde at møde forandringer på.
Dagen handlede derfor ikke kun om teknik, men om at tænke nyt, dele idéer og drøfte, hvordan vi kan bruge digitale redskaber med omtanke og respekt for det menneskelige møde.

Et blik ind i mulighederne

Kunstig intelligens rummer potentialer for både medarbejdere og beboere – måske kan den lette dokumentationsopgaver, frigive tid til nærvær eller inspirere til nye former for fællesskab og aktivitet.
Men den kan aldrig erstatte relationer, varme hænder eller det faglige skøn, som er kernen i vores arbejde.

Derfor er det vigtigt for os at forstå teknologien, så vi selv kan vælge, hvor og hvordan den giver mening – og hvor den ikke gør.

En dag med refleksion og fællesskab

Kurset blev afholdt på OK-Fonden Egå, og det blev en dag præget af engagement, grin og mange gode samtaler.
Vi tog derfra med hovedet fuld af idéer – og med en følelse af, at vi er godt på vej til at møde fremtiden med både omtanke og mod.

“Teknologien skal ikke erstatte det menneskelige. Den skal hjælpe os med at få mere tid til det.”

Enghaven / Artikler / Arkiver for asgerjuulrasmussen

Fredag den 31. oktober fejrede vi 25-års jubilæum for en af Enghavens helt centrale figurer – Anita Heineth, vores dygtige administrationsmedarbejder.

Anita er ofte det første ansigt, man møder her på Enghaven, og hun er lidt af en blæksprutte med fingeren på pulsen, når det gælder alt, hvad der foregår i huset og organisationen.

Med sine mange år på Enghaven ved Anita stort set alt, hvad der er værd at vide – både om fortiden, nutiden og fremtiden. Og man skal ikke stille mange spørgsmål, før hun med et smil finder billeder frem og fortæller historier fra “de gode gamle dage”.

Vi ønsker Anita et stort tillykke med jubilæet!

Christina og Anette, chefer på Enghaven holdte tale for Anita.

Enghaven / Artikler / Arkiver for asgerjuulrasmussen

Onsdag den 29. oktober deltog ti engagerede socialpædagoger fra Enghaven i en spændende konference hos Socialpædagogerne (SL) i Silkeborg. Temaet for dagen var traumer – et område, som fylder mere og mere i vores faglige hverdag.

Kurset blev afholdt af Janne Østergaard Hagelquist fra Center for Mentalisering. Janne er uddannet psykolog, forfatter og en af landets førende kapaciteter inden for mentalisering og traumeforståelse. Hun har i mange år arbejdet med både børn, unge og voksne, der har oplevet omsorgssvigt og traumer, og hun formidler sin viden med en smittende faglig begejstring.

Dagen bød på indsigtsfulde oplæg og mange refleksioner om, hvordan traumer påvirker både adfærd, relationer og følelsesliv – og hvordan vi som fagpersoner bedst kan møde mennesker med traumeerfaringer med forståelse, nysgerrighed og ro.

Der blev skabt rum til både eftertanke og dialog, og selv efter en lang dag fortsatte snakken livligt i bussen på vej hjem mod Horsens. Det vidner om, hvor relevant og vedkommende emnet er i vores arbejde på Enghaven.

Et stort tak til SL for at tage initiativ til konferencen – og til Janne for en inspirerende dag fyldt med viden, indsigt og nye perspektiver.

Enghaven / Artikler / Arkiver for asgerjuulrasmussen

Hos OK-Fonden Enghaven forsøger vi altid at være på forkant med viden og udvikling. Vi er en stor organisation, og for at holde os relevante i et samfund, der hele tiden forandrer sig, arbejder vi proaktivt med at være i proces og i trit med ny viden.

Derfor havde vi i tirsdags inviteret Ane Azalea til at afholde en inspirationsdag for vores ledere og stedfortrædere.
Dagens tema var kerneopgaven og work-life balance – to områder, der i høj grad hænger sammen, når man arbejder med mennesker.

Det blev en dag fyldt med faglighed, refleksion og gode samtaler.
Det er altid en fornøjelse at mærke engagementet i rummet, når alle vores ledere og stedfortrædere er samlet på ét sted.